Ablauf: Screening
We lift you up, where you belong.
01
Psychologischer Fragenkatalog
Im psychologischen Fragenkatalog beantworten Sie über 200 Fragen intuitiv und spontan. Ziel ist es, Ihre Persönlichkeit, Ihr Entscheidungsverhalten sowie Ihre Eignung für den anspruchsvollen Beruf als Verkehrsflugzeugführer:in zu beurteilen.
Dabei wird geprüft, ob Ihre Antworten mit Ihrem Auftreten im weiteren Auswahlverfahren übereinstimmen.
Ein authentisches und konsistentes Gesamtbild ist hierbei entscheidend.
Bereits vor dem Screening unterstützen wir Sie mit unserem professionellen Bewerbertraining dabei, sich optimal auf diesen Abschnitt vorzubereiten.
03
Mehrfacharbeit
Im computergestützten Mehrfacharbeitstest (CBT) bearbeiten Sie mehrere Aufgaben gleichzeitig. Dabei werden unter anderem Ihre Merkfähigkeit, Konzentration, räumliches Vorstellungsvermögen, Reaktionsfähigkeit und Ihre Fähigkeit zum Multitasking geprüft.
Entscheidend ist dabei nicht nur das Ergebnis, sondern auch Ihre Lernfähigkeit, Anpassungsfähigkeit und Entwicklung während des Tests.
05
Simulator
Als eine der wenigen Flugschulen in Deutschland integrieren wir bereits im Auswahlverfahren eine praktische Übung im Flugsimulator.
Dabei beurteilen wir nicht fliegerische Vorkenntnisse, sondern Ihre Belastbarkeit, Auffassungsgabe, Koordination und Ihr Verhalten unter Mehrfachbelastung.
02
Wissenstests
Für die Ausbildung zur Verkehrsflugzeugführerin bzw. zum Verkehrsflugzeugführer sind fundierte Kenntnisse in Mathematik, Physik und Englisch erforderlich.
Im Wissenstest erwarten Sie unter anderem Aufgaben aus den Bereichen Dreisatz, Textaufgaben, Grammatik sowie physikalisches Grundverständnis.
Bereits vor dem Screening erhalten Sie Zugang zu unserem Online-Coaching-Portal mit Lernunterlagen und Formelsammlungen, damit Sie sich gezielt auf alle Prüfungsinhalte vorbereiten können.
Während des Tests sind Formelsammlungen, Taschenrechner und sonstige Hilfsmittel nicht zugelassen. Für den Mathematikteil werden Papier und Schreibmaterial zur Verfügung gestellt.
04
Gruppenspiel
Im Gruppenspiel lösen Sie gemeinsam mit anderen Bewerberinnen und Bewerbern eine Aufgabe unter Zeitdruck und realistischen Stressbedingungen.
Dabei werden insbesondere Ihre Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Ihr kooperatives Verhalten beurteilt. Obwohl Sie als Team arbeiten, erfolgt die Bewertung Ihrer persönlichen Leistung individuell.
06
Interview
Den Abschluss des Auswahlverfahrens bildet ein persönliches Interview mit Vertretern der Deutschen Verkehrsflugschule.
In diesem Gespräch lernen wir Sie persönlich kennen und gewinnen einen umfassenden Eindruck von Ihrer Motivation, Persönlichkeit und Eignung für den Beruf als Verkehrsflugzeugführer:in.
Das Screening*
*Für DVFS-Bewerber:innen kostenlos
Buche unten dein Screening für externe Flugschulen(!). Wenn du dich bei der DVFS als Flugschüler:in bewirbst ist das Screening für dich kostenlos.
Bewerben
Alle Türen stehen dir offen
In der Regel teilen wir dir das Ergebnis vom Screening für die Verkehrspilotenausbildung ATPL(A) innerhalb von 1-2 Wochen mit. Nachdem du dein bestandenes ATTC-Screening Zertifikat erhalten hast, kannst du dich bei allen bekannten Flugschulen bewerben.
Dir stehen alle Türen offen zu deinem Traumberuf:
Pilot:in werden.
